广州视源电子科技股份有限公司

cvte视源股份2024秋季校园招聘简章

招聘单位：

广州视源电子科技股份有限公司

职位类别：

软件研发工程师

招聘人数：

700人

参考薪资

10000元-20000元

招聘期限：

2023-09-01 - 2023-10-30

联系人：

郭莉莹

职位：

人力资源

联系电话：

020****168

传真：

020****579

邮箱：

cam****cvte.com

通信地址：

广州黄埔区云埔四路6号

邮编：

510530

职位基本要求

性别要求：

---不限---

职位性质：

全职

专业要求：

机械与电气工程、电子信息工程、通信与信息工程、计算机软件工程人工智能、经济管理、公共管理、商学院、心理学、社会学、人力资源管理等

工作地点：

广东省

职位描述

cvte视源股份2024秋季校园招聘简章

（一）公司介绍

广州视源电子科技股份有限公司成立于 2005 年 12 月，注册资本为 65584.534 万元，旗下拥有多家业务子公司。公司产业布局涉及多个领域，分别是部件业务、未来教育、企业服务、智能硬件、人工智能、健康医疗等。视源股份主营业务为液晶显示主控板卡和交互智能平板的设计、研发和销售，旗下有多个品牌，包括教育信息化应用工具提供商希沃（seewo）、智慧协同平台 maxhub 等业内知名品牌。

公司总部设在广州市黄埔区，目前在广州拥有四座产业园。除此之外，位于苏州的产业园已于2020年8月正式投入使用，合肥的产业园则于2021年9月也正式投入使用，西安的产业园于2022年6月正式投入使用，北京的产业园也于2023年8月正式投入使用。位于重庆、武汉的区域总部及研发中心正在筹建中，在上海、深圳、香港和海外也设有技术服务中心。公司目前总人数超过 6000 人，约 60%为技术人员，员工平均年龄约为 30 岁。2017 年 1 月 19 日，视源股份在深圳证券交易所中小板上市，股票代码为 002841。

（二）项目介绍

锦瑟年华，青芽初绽，cvte2024秋季校园招聘面向全球2024届毕业生火热开启，“职”等锐意进取的你！ 如果你期待在实践中释放自己火热的光芒， 如果你拥有在前行中挑战一切的无畏雄心， 那么cvte秋季校园招聘为你而来： 在这里，你可以轻装上阵：零负担带你开阔视野，探索无限可能。 在这里，我们愿倾囊相授：体系化课程赋能，专业导师带教，助你领跑职场一线，愿你心怀赤诚，为梦前进。 期待各位同学怀揣热忱而来，最终破茧成蝶，斩获令人心动的校招offer！

（三）招聘岗位

软件类

android应用开发工程师、c++软件开发工程师、嵌入式软件开发工程师（单片机方向）、嵌入式软件开发工程师（linux方向）、web前端开发工程师、web后台开发工程师、软件技术支持

硬件类

硬件工程师、结构工程师、电源工程师、emc工程师、pcb工程师、硬件技术支持、fpga工程师

商务职能类

人力资源、财务管理、国内销售、海外销售、销售内勤、客户顾问（售前）、供应链管理、电商运营

品质制造类

质量管理、制造管理、制造工程、工厂质量管理

算法类

算法工程师（视觉2d、视觉3d、自然语言、数据挖掘、信号处理、语音、图像、声学等方向）

岗位详情介绍可见：https://campus.cvte.com，可一键网申投递

（四）招聘对象

国内学生：2024年内毕业

海外留学生：2023-2024年期间毕业

（五）工作地点

广州、苏州、合肥、西安（部分销售、客户顾问及技术支持岗位工作地点在全国；海外销售工作地点在广州和海外）

（六）应聘流程

技术型岗位：

网申—专业笔试—专业面试—综合面试—综合测评—体验实习—offer

社会型岗位：

网申—在线测评与视频论述—群面—综合面试—综合测评—体验实习—offer

（七）投递方式

方式1：登录官网campus.cvte.com，选择“2024秋季校园招聘”，进行网申

方式2：关注【cvte招聘】公众号，点击“校园招聘—投递简历” 进入网申通道

福利待遇

（八）待遇保障

1.自建专业医疗中心，为同事及家人提供健康保障及医疗服务。除了每年为同事提供2次全面健康体检，为其配偶、父母提供1次全面健康体检，还为同事及家人提供健康教育、中医理疗、门诊全科医疗、口腔保健、母婴保健、慢性病管理等，健康管理方便快捷。

2.公司内设恒温泳池、健身房、瑜伽室，定期开放健身课程。

3.为同事准备舒适休息室，大家可根据个人情况，随时休息调整状态。

4.为怀孕女同事设立专门的孕妈休息室和孕妇餐厅，为孕妈们提供专业的营养搭配。

5.每层办公室的休闲区配置按摩椅、吧台，且均有零食柜，同事可随时享用小零食。

6.公司星级餐厅提供专业膳食搭配的免费自助三餐，节日均有美食节。

7.自带高配置电影院、音乐厅，不用出公司就能享受到震撼试听感受。

8.专设eap服务部门，为同事及家人提供压力应对、情绪管理、关系冲突等咨询服务。

（九）成长保障

1.专业导师成长制，每个新人都有专业导师带领。无论是初入职场的工作问题，还是专业资源获取，导师都会提供帮助。

2.为助力同事成长，内部设有员工成长机构——成长学院，为同事打造专属成长培训课程，根据个人成长速度安排在岗培训、带薪脱岗培训等。

3.cvte为每个同事提供可选择的发展路径，大家可根据自己的职业规划申请内部转岗，在自己感兴趣的领域继续成长。

4.为了保障每个人都能得到适合自己的发展空间，公司内部打造专业成长路径，每个同事都能根据自己的兴趣和能力匹配进行职业方向的选择。