岗位职责：
1、负责后勤员工的招聘
2、负责员工入离职手续办理
3、负责人力资源相关报表的更新
4、负责考勤管理，对驻外人员的考核进行抽查，及时通报考核异常员工
5、负责销售激励制度的落地、跟进及监督，对销售激励进度及结果及时通报
6、负责出差制度的落地、跟进及监督，对员工出差的真实性进行核实
7、负责区域办事处日常管理，对办事处人员入往情况进行登记及更新、办事处公司配置的固定资产进行登记
8、直接领导安排的临时工作。
任职资格：
1、中专或以上学历
2、熟悉计算机操作办公软件及相关的人事管理软件
3、具备很强的责任感和事业心
4、性格外向，有一定的判断能力，良好的职业道德和职业操守，擅于沟通与协调
能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护