一、职位描述1、负责制定公司年度经营计划、目标设定，并组织实施，监督执行落实。2、负责市场拓展、业务开发、产品品类规划，确保年度目标达成。3、负责计划组织、经营分析、过程管控、产品交付等各环节管理、改善结果跟踪。4、负责协调各部门之间的工作,及时解决生产经营中出现的问题。5、负责培养、激励团队，提升各岗位能力和积极性。6、负责推行和落实集团绩效考核管理机制运作，推动绩效考核有效实施。7、负责落实老板临时下达的各项工作的执行。二、任职要求1、大专或以上学历，市场营销、经营管理、运营管理类等相关专业。2、有5年以上总经理、副总裁大中型企业全盘运营管理经验。3、擅长经营管理、经营分析、业务开发、成本管控及现场管理等。4、良好的组织协调能力及抗压能力。5、为人亲和、原则性强、执行力强。 职能类别：首席执行官CEO/总裁 关键字：运营管理成本管控经营分析全盘运营管理经营计划经营管理