职位描述
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岗位职责:
1)资料整理:按照资料的加工要求,对资料进行分类、整合、拆开、对档案打页码、裱糊、还原装订等。
2)扫描:主要以档案、图纸、照片等纸质资料作为加工对象,利用扫描仪捕获图像并将之转换成计算机可以显示、编辑、输出的图片,按公司数字化要求存储在电脑硬盘上。
3)质检:对扫描后的图片,按照公司的要求对其进行质量纠错(比如:图片纠偏、去污、查错、看扫描图片亮度是否合格等)。
任职资格:
1、年龄在23-40岁,抗压能力强;
2、具备较强的理解能力、观察能力及学习能力,擅长人际沟通;
3、能接受驻外,有一年以上团队管理经验优先;
4、有同行业的项目经验优先,在生产型企业工作过的优先。